华为作为全球第一大通讯设备供给厂商，是唯逐一家没有上市的世界 500 强民营企业，其年营收超过BAT 总和，且拥有3万多项专利。
    学以客户为中央
    “客户是华为最稀缺的资源，客户是华为生存的独一 理由。”任正非常常向员工传递这样的话语。华为如何真正做到以客户为中央？ 华为如何构建面向客户的铁三角团队？华为如何做到快速响应客户需求？

    学以奋斗者为本
    深入探讨华为文化的真正内核“群体奋斗”。华为坚 信“不能让雷锋吃亏”，同时华为也信仰“天道酬勤”。华为如何让员工愿意奋斗？如何给火车头加满油？如何确保奋斗者的利益？华为员工的薪酬主要有哪些部门组成？华为如何通过任职资格体系评价员工和激励员工？
    学华为变革治理
    华为是一家善于变革的企业，针对客户需求的变化，华为如何变革？华为变革的原则与流程有哪些？